[Tagline de la facultad — breve descripción de su misión y enfoque formativo]
Estudiantes
Participación femenina
Carreras de ingeniería
Año de fundación
NUESTRA FACULTAD
Claudia Prieto y Rosario Hevia estudiaron ingeniería en momentos distintos, eligieron caminos distintos y trabajan en industrias que aparentemente no tienen nada en común. Sin embargo, las dos comparten algo que en la Escuela de Ingeniería UC reconocemos de inmediato: la capacidad de ver un problema real y no descansar hasta resolverlo.
Eso es lo que queremos de la ingeniería. Y es también lo que queremos para las mujeres en nuestra Escuela.
Cuando miro las cifras de participación femenina en ingeniería, veo avances que celebro y brechas que me obligan a seguir trabajando. Hoy más mujeres eligen nuestra Escuela, más permanecen y más lideran proyectos de investigación, innovación y emprendimiento con impacto real. Pero llegar hasta aquí no fue espontáneo, y lo que viene tampoco lo será.
En el pregrado trabajamos para que las estudiantes no solo ingresen, sino que encuentren una comunidad que las desafíe y las acompañe. En el postgrado, generamos condiciones para que una carrera académica o investigadora sea una opción concreta y no una renuncia. Y en nuestra relación con la industria, colaboramos con organizaciones que entienden que los equipos diversos innovan mejor y toman decisiones más robustas.
El trabajo de Claudia en inteligencia artificial aplicada a imágenes médicas, y el de Rosario transformando residuos textiles en economía circular, son ejemplos de lo que ocurre cuando una ingeniera tiene formación sólida, propósito claro y espacios reales para liderar. Como decana, mi trabajo es multiplicar esas condiciones.
Reconocer a ingenieras destacadas no es un gesto simbólico. Es una forma concreta de decirle a quienes hoy están en primer año que ese camino existe, que otras lo abrieron, y que esta Escuela está comprometida a seguir ampliándolo.
Loreto Valenzuela
Decana
Escuela de Ingeniería UC
INICIATIVAS DE GÉNERO EN LA FACULTAD
[Iniciativa 1 — ej. Programa de mentoras para estudiantes de primer año]
[Iniciativa 2 — ej. Becas exclusivas para mujeres en carreras de ingeniería]
[Iniciativa 3 — ej. Red de egresadas con más de 500 profesionales activas]
RECONOCIMIENTO
GALERÍA
Momentos del campus, actividades y la comunidad de la facultad que forma a las ingenieras del futuro.
Únete al viaje y conecta con las mujeres que están transformando la ingeniería en Chile.